一緒に働く医師を募集しています

 当院は、一般病棟、療養病棟、回復期リハビリ病棟、さらに介護老人保健施設出雲徳洲苑を併設しており、急性期から療養、老人保健施設、在宅医療まで、我々が目指す「医療と介護が一体となった地域密着型の福祉」を地域の皆様へ提供しています。
また、医師の多様な働き方を支援するため、健康やライフプランをサポートしています。

処遇について

雇用形態 正社員(常勤)医師
仕事内容 外来、入院診療
応募条件 未経験者:可能、管理者経験:不要
給与形態 月給制
年収:500万円~2,000万円
各種手当 宿直手当:25,000円~50,000円
家族手当:配偶者16,000円、子ども1人につき5,000円、その他扶養親族2,000円
通勤手当:院内規定にて
住宅手当:(上限50,000円)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医療過誤保険
休日休暇 年間休日:110日(4週8休制)、有給休暇:3ヶ月目から3日
リフレッシュ休暇(最高4日/年)、特別休暇制度(結婚休暇、出産休暇など)
診療時間 9:00~17:00
勤務時間 8:30~17:00 *フレックスタイム制導入
昇給・給与 昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
子育て支援 出雲徳洲会病院保育園『とびっこ』、学童保育あり
子育て支援制度(PDF)」あり
入職時期 相談に応じます
転勤の有無 選択可能
その他

専門医取得、維持に伴う費用負担あり(院内規定にて)
学会参加に伴う費用負担あり(院内規定にて)

【福利厚生】

「職員が安心して働くことのできる職場環境」の実現を目指した、独自の福利厚生制度があります。
・グループ共済
・団体保険
・融資制度
・慶弔費制度
・保養施設
・健診・人間ドック費用補助
・医療費還付制度* 

*医療費還付制度 徳洲会グループ内の病院を受診した場合、3,000円/月を超過した分の医療費が還付されます。 
本人だけでなく家族(常勤・非常勤と家族の区分により異なる)にも適用されます。 
この減免は入院や手術でも適用されます。

募集診療科